+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Бухгалтерский учет оплаты по исполнительным листам

Бухгалтерский учет оплаты по исполнительным листам

Отправьте статью сегодня! Журнал выйдет 22 февраля , печатный экземпляр отправим 26 февраля. Дата публикации : Статья просмотрена: раз. Богданова Ж. Рассмотрены виды удержаний из заработной платы работников, даны им характеристики.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Удержание подотчетных сумм

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Куда уходит зарплата

Возможность удержания из заработной платы работника предусмотрена статьей ТК РФ, но только в случаях, предусмотренных ТК РФ и федеральными законами. В первую очередь это ФЗ от 2 октября г. Это основной нормативно-правовой акт, который регламентирует вопрос удержания из заработной платы по исполнительным листам. Удержания по своему характеру могут быть обязательные налоги , по инициативе организации за причиненный материальный ущерб , либо по заявлению работника, но нас в данной статье будет интересовать вопрос учета и налогообложения удержаний и заработной платы на основании исполнительных листов.

Исполнительный лист исполнительный документ является снованием для возбуждения исполнительного производства и совершения судебным исполнителем действий по принудительному исполнению судебных решений.

Исполнительный лист выдается судом или иным управомоченным органом и может быть предъявлен к исполнению в течение трех лет с момента вступления его в законную силу, если хотя бы одной из сторон является гражданин, а по всем остальным делам - в течение одного года, если законодательством не установлены иные сроки.

Иными словами, исполнительный лист — это документ, выданный судом и, в котором указана причина и размер удержаний с работника. При поступлении в организацию, исполнительный лист должен быть зарегистрирован в специальном журнале. Форму журнала учета и регистрации исполнительных документов организация вправе разработать самостоятельно.

За основу можно взять форму Журнала учета и регистрации исполнительных документов, утвержденную в Приложении N 1 Порядка ведения учета и осуществления хранения документов по исполнению судебных актов, утвержденного приказом Федерального казначейства Минфина России от Разработанную форму журнала необходимо утвердить в качестве одного из приложений к бухгалтерской учетной политике п. Исполнительные документы необходимо хранить, как бланки строгой отчетности в сейфах, металлических шкафах или специальных помещениях, позволяющих обеспечить их сохранность п.

Закон N ФЗ не предусматривает обязательного применения документов, которые содержатся в альбомах унифицированных форм. Однако при разработке собственных первичных учетных документов организации могут в качестве образца использовать и унифицированные формы, утвержденные Госкомстатом России. Информация об удержанных суммах отражается в ведомостях начисления и выплаты заработной платы Расчетно-платежной ведомости либо Расчетной ведомости.

О поступлении исполнительного листа необходимо уведомить взыскателя и судебного пристава. Обращаем ваше внимание, что издавать приказ об удержании, а также получать согласие работника-должника не требуется, основанием для исчисления и удержания соответствующих сумм, являются сами исполнительные документы. Также необходимо отметить, что в соответствии со ст.

Статья 98 Закона N ФЗ устанавливает обязанность работодателя со дня получения исполнительного документа ежемесячно производить удержания из заработной платы или иного дохода лица, обязанного их выплачивать.

Исходя из буквального толкования данной статьи, видно что обязанность работодателя по удержанию денежных средств из заработной платы возникает только с момента получения им исполнительного листа вне зависимости от того, какая дата начала удержаний в нем указана.

Дата выдачи исполнительного листа 26 мая, в документе указано, что платежи взыскиваются с 01 июня. С учетом вышеизложенного, работодатель начнет производить удержание, начиная с июля, за июнь удержаний не производится.

При этом следует помнить, что ограничение размера удержаний из заработной платы по исполнительным документам варьируется от 20 до 70 процентов заработной платы, причитающейся работнику. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника в данном случае работника.

Поэтому работник должен быть ознакомлен письменно с исполнительными документами. Кроме этого, работодатель обязан в письменной форме извещать работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 11 марта г.

N ТЗ. Ограничения, установленные статьей ТК РФ, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением.

Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов ч. Что же происходит в случае, когда работник принял решение уволиться? При увольнении работника, из заработной платы которого производятся удержания, на исполнительном листе делаются отметки о всех удержанных суммах с указанием номеров и дат платежных поручений, а также оставшуюся задолженность работника, если на текущий момент таковая имеется Письмо ФССП от Исполнительный лист передается судебным приставам в течение трех дней после увольнения работника.

Обращаем Ваше внимание, что за непредставление исполнительного листа судебным приставам установлена административная ответственность в виде наложения административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до двух тысяч пятисот рублей; на должностных лиц - от пятнадцати тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей ч. Согласно ч. Начисленную сумму НДФЛ работодатель удерживает при фактической выплате заработной платы или иного дохода.

Датой фактического получения налогоплательщиком такого дохода признается последний день месяца, за который ему был начислен доход за выполненные трудовые обязанности в соответствии с трудовым договором п. Суммы НДФЛ перечисляются в бюджет один раз в месяц до 15 числа. Расчет и удержание денежных средств работодатель должен производить один раз в месяц исходя из суммы заработной платы работника за отработанный месяц Письмо Роструда от По налогу на доходы физических лиц налоговая база определяется в том числе с учетом предоставляемых налоговых вычетов, предусмотренных положениями статьи НК РФ.

При предоставлении налоговых вычетов фактически уменьшается налогооблагаемая база, и соответственно увеличивается доход. Таким образом, денежные средства удерживаются со всей суммы заработной платы иного дохода , полученной работником, оставшейся после удержания налогов Письмо Роструда от Таким образом, для определения размера удержания сначала необходимо исчислить НДФЛ с заработной платы и иных доходов работника и исходя из оставшейся суммы определить размер удержания с учетом ограничений, установленных законом.

В соответствии с разъяснениями Роструда перевод и перечисление средств, удержанных по исполнительным листам, получателю производятся за счет работника. При этом согласно ст.

Отражение удержания из заработной платы работника на основании исполнительного листа осуществляется на основании Плана счетов утвержден Приказом Минфина РФ от 16 декабря г.

N н "Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета бюджетных учреждений и Инструкции по его применению" и отражается записью:. При этом к счету 76 целесообразно открыть отдельный субсчет, например, "Расчеты по исполнительным листам". Этот субсчет следует зафиксировать в рабочем плане счетов бухгалтерского учета, являющемся составной частью бухгалтерской учетной политики организации п. Другие расходы, связанные с удержаниями по исполнительным документам например, почтовый сбор, плата за перевод средств , отражаются записью:.

Дебет 70 Кредит 76, субсчет "Расходы, связанные с удержаниями по исполнительным документам" - удержаны из заработной платы расходы, связанные с удержаниями по исполнительным листам. Дебет 76, субсчет "Расчеты по исполнительным листам" Кредит 50 51 - выплачена удержанная сумма взыскателю. Удержанные денежные средства из заработной платы работников на основании исполнительных документов могут выдаваться взыскателю лично из кассы организации, переводиться ему по почте или на его счет в учреждении банка:.

Дебет 76 "Расчеты по исполнительным листам" — Кредит 50 51 выплачена удержанная сумма взыскателю. Удержание по исполнительным листам: учет и налогообложение. Кадровые услуги Юридические услуги Взыскание долгов Сопровождение исполнительного производства Кадровое делопроизводство Бухгалтерские консультации Бухгалтерские услуги Ведение учета.

При принятии исполнительного листа, бухгалтеру необходимо помнить, что удержание по нему возможно только в том случае, если исполнительный лист содержит все необходимые реквизиты: наименование суда, выдавшего лист; номер судебного дела; дата принятия и вступления в силу судебного решения; дата выдачи исполнительного листа; печать и подпись судьи, и конечно, наименования должника и лица, в пользу которого необходимо будет произвести удержание.

Услуги по теме. Кадровый аудит от 25 руб. Стереотипы о работе бухгалтера. Сегодня поговорим о самых распространенных стереотипах, связанных с профессией бухгалтера.

Бухгалтерия — это скучно и неинтересно Бухучет — наука, которая появилась еще до нашей эры. И придумал этот закон ученый-математик Лука Пачоли, друг знаменитого Леонардо да Винчи. Работа бухгалтера вредна для здоровья и вообще, все бухгалтера страдают лишним весом Вообще, любая офисная работа — вредна для здоровья. С офисного кресла на сиденье в машине или метро, а оттуда прямиком на диван. А утром — все по новой. Тут и до лишнего веса и проблем со здоровьем рукой подать.

Современный бухгалтер — это как правило подтянутый, отлично выглядящий и самое главное - позитивный человек. Это чисто женская профессия Это одно из самых распространенных убеждений.

Но среди бухгалтеров достаточно мужчин. Например, все основатели этой науки — исключительно мужчины. Любви к цифрам и порядку, как говорится, покорны и мужчины и женщины. Тем более, что в современном мире больше всего ценится именно профессионализм человека, а не его пол. Все бухгалтера мрачные, пессимистичные люди Скорее всего, такое мнение сложилось из-за того, что главное в работе бухгалтера — даже не хорошее знание математики, а точность, сосредоточенность и внимательность.

Особенно при составлении годовых отчетов. В такие моменты, бухгалтера становятся серьезными и неразговорчивыми. Еще бы: стоит ошибиться лишь на одну цифру и финансовые проблемы компании обеспечены. Но в обычное время, как утверждают сами бухгалтера, их отделы — самые позитивные. И смеются там чаще всего. И шутят. В основном, конечно же, на профессиональные темы. В бухгалтера идут не по призванию На самом деле в этой профессии много людей, которые мечтали о ней еще со школьной скамьи.

Вот любит, например, человек порядок и цифры. Любит с ними работать, считать. Кто-то из любви к цифрам идет в математики, а кто-то в бухгалтера. Существую даже целые династии бухгалтеров. Такие люди умеют видеть цифровую гармонию там, где обычный человек видит лишь бесконечные столбцы цифр. И не просто видеть, а укрощать этот денежно-цифровой хаос. Ведь финансам только дай волю, тут же вырвутся из-под отчета. При желании бухгалтер может присвоить деньги компании, в которой работает Смотрите об этом в материале подготовленным ведущим менеджером по подбору персонала "РосКо - Консалтинг и аудит" Ольгой Мукусий Все самое интересное о налогах, праве и бухгалтерском учете от ведущей консалтинговой компании в России "РосКо".

Имеет ли право иностранец на российскую пенсию? Могут ли иностранные граждане заработать пенсию в России?

Как иностранцу оформить российскую пенсию? Сегодня об этом мы поговорим в нашем видео. Правом на получение российской пенсии обладают не только российские граждане, но и иностранцы, а также лица без гражданства.

Прежде всего, иностранцы должны быть официально трудоустроены на срок от 6 месяцев и иметь необходимые разрешительные документы для пребывания в России. Иностранцы в России вправе рассчитывать на страховую, накопительную, социальную пенсии, а также государственное обеспечение. Пенсию могут назначить иностранцам, которые присоединились к обязательной системе пенсионного страхования и имеющим вид на жительство.

Получение иностранцем разрешения на временное проживание в РФ не дает им права на получение социальных выплат, в т.

Бухгалтерский учет операций по удержанию по исполнительным документам.

Вы уже зарегистрированы? Пожалуйста, авторизируйтесь, заполнив поля ниже. Или пройдите регистрацию. Забыли пароль?

Нестеров А. Удержания производятся из любой заработной платы, независимо от стажа, уровня подготовки работника и его рабочей продуктивности.

IV Методических рекомендаций :. I Памятки. Форму журнала учреждению придется разработать самостоятельно, поскольку унифицированной формы нет. I Памятки ;. Согласно п.

Удержание по исполнительным листам: учет и налогообложение

Возможность удержания из заработной платы работника предусмотрена статьей ТК РФ, но только в случаях, предусмотренных ТК РФ и федеральными законами. В первую очередь это ФЗ от 2 октября г. Это основной нормативно-правовой акт, который регламентирует вопрос удержания из заработной платы по исполнительным листам. Удержания по своему характеру могут быть обязательные налоги , по инициативе организации за причиненный материальный ущерб , либо по заявлению работника, но нас в данной статье будет интересовать вопрос учета и налогообложения удержаний и заработной платы на основании исполнительных листов. Исполнительный лист исполнительный документ является снованием для возбуждения исполнительного производства и совершения судебным исполнителем действий по принудительному исполнению судебных решений. Исполнительный лист выдается судом или иным управомоченным органом и может быть предъявлен к исполнению в течение трех лет с момента вступления его в законную силу, если хотя бы одной из сторон является гражданин, а по всем остальным делам - в течение одного года, если законодательством не установлены иные сроки. Иными словами, исполнительный лист — это документ, выданный судом и, в котором указана причина и размер удержаний с работника. При поступлении в организацию, исполнительный лист должен быть зарегистрирован в специальном журнале.

Бухгалтерский учет удержаний из заработной платы в Российской Федерации

Пак, аудитор РК,. Организация получила Постановление о взыскании заработной платы работника в пользу Банка, где работник взял кредит и не оплачивает его. Как правильно оформить это в программе 1С, и какие проводки необходимо произвести? Необходимо ли вести регистр по удержаниям и перечислениям, и в каком виде это оформлять? Задолженность организации по исполнительным документам исполнительным листам, постановлениям и пр.

Общество обязуется предоставить Работнику работу в должности директора генерального директора, президента и др.

Какие проводки нужно сделать при выплате денежных средств по постановлению о возбуждении исполнительного производства при УСНО и как в последствии будет закрываться этот счет? Если выплата производится по исполнительному листу, выписанного на сотрудника, то при удержании сумм по исполнительным документам из зарплаты сотрудника в учете сделайте запись:. Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух.

Удержания по исполнительным листам: особенности расчета и отражения в учете

Бухгалтеру нужно знать, что размер удержания из заработной платы и иных доходов должника исчисляется из суммы, оставшейся. Все обязательные удержания денежных сумм из доходов работников на основании исполнительного документа осуществляются без издания специального приказа руководителя об удержании и без согласия работника. Основанием для исчисления соответствующих сумм, причитающихся к удержанию, служат сами исполнительные документы. Бухгалтерский учет операций по удержанию по исполнительным листам производится в следующем порядке.

.

Бухучет и налогооблажение выплат по исполнительному производству

.

Удержание из зарплаты работника по исполнительным листам Рассмотрим на примере отражение в бухгалтерском учете операций по Оплата осуществляется по безналичному расчету на основании.

.

Учет удержаний из заработной платы в бюджетной организации

.

.

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ника

    А я не доверяю юристам, которые только и научились заносить судьям

  2. amedgoodpo

    Особисто я вже давно розкусив аес і всіма можливими засобами відмовляв людей вестися на їх призиви мітингувати. Це розвод, а якщо глянути останне відео ярошевич-южаніна все стає на свої місця. Всім добра!

  3. Руфина

    Я лично знаю двух человек, которых покусали эти собаки. Писали заявления в милицию и местную администрацию. Ситуация не меняется. Что можно делать дальше?

© 2018-2019 andreapolroo.ru